拖欠一天工资怎么赔偿

拖欠一天工资需赔偿，标准包括额外经济补偿等。依据《劳动法》，拖欠工资需支付额外经济补偿金、应得工资及一到五倍赔偿金。不及时处理可能导致劳动者权益受损，影响劳动关系稳定。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
拖欠工资需处理。操作：1. 与雇主沟通，要求支付；2. 若拒绝，向劳动监察投诉，提供证据；3. 仍未解决，申请劳动仲裁，提交材料；4. 仲裁不服，可向法院起诉，维护权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
拖欠工资常见处理方式有协商、投诉、仲裁或诉讼。应先尝试与雇主协商，无果后向劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁，必要时可提起诉讼。