公交司机事故多发被解雇，公司应该赔偿我吗？

公交司机事故多发被解雇，公司应否赔偿需视情况。依据《中华人民共和国劳动合同法》，若公司违法解雇，需按经济补偿标准的二倍支付赔偿金。不及时处理可能导致劳动者权益受损，无法获得应有赔偿。
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公交司机被解雇，处理方式有协商、仲裁、诉讼等。建议先与公司协商，协商不成可申请劳动仲裁，仍不满可提起诉讼，根据具体情况选择最合适的方式。
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被解雇应获赔偿吗？操作如下：1.与公司协商，要求按《劳动合同法》规定支付赔偿金。2.协商无果，向劳动仲裁委员会申请仲裁，提交相关证据。3.对仲裁结果不满，可向人民法院提起诉讼，维护自身权益。