首先，您可以向物业领导提出缴纳社保的要求。若交涉无果，根据《劳动合同法》等规定，您有权向劳动仲裁委员会申请仲裁。不及时处理，公司可能面临支付经济补偿金及赔偿损失的风险。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见的处理方式有交涉、仲裁、诉讼等。您应先与物业领导交涉，要求缴纳社保；若无果，则携带劳动关系证据向劳动仲裁委员会申请仲裁；仍不解决，可提起诉讼。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫物业不缴社保投诉方式如下：1. 首先与物业领导沟通，明确提出缴纳社保的要求，并了解不缴纳可能导致的法律后果。2. 若沟通无果，准备好实际劳动关系证据，向单位所在地区级劳动仲裁委员会提起仲裁申请。3. 仲裁不服，可进一步向法院提起诉讼，要求物业赔偿因未缴纳社保造成的损失，并支付相应的经济补偿金。
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