强行离职后社保怎么办

强行离职后，社保需按规定办理停缴或转移。依据《社会保险法》，单位应为员工办理停缴，个人也可自行前往社保局办理。若不及时处理，可能导致社保断缴，影响未来医保、养老等权益。
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强行离职社保处理：1. 单位离职：单位负责停缴，出具离职手续。2. 个人办理：带身份证到社保局填表停保。3. 员工辞职：先办失业证，再到社保局转移社保，自行缴纳。
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强行离职后社保处理，常见方式为单位办理停缴或个人去社保局停保、转移。单位离职由单位处理，个人离职则需携带相关证件自行办理，根据具体情况选择。